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旭辉集团2019 届『晨辉计划』暑期招聘简章

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旭辉集团2019 届『晨辉计划』暑期招聘简章

旭辉集团2019届『晨辉计划』暑期招聘简章
来旭辉,唤醒不安分!
『晨辉计划』项目介绍
晨辉计划是旭辉集团年度暑期实习生招聘项目。作为中国上市房企的“优等生”,旭辉集团希望通过晨辉计划为优秀学生提供一个认识自我、了解企业和实现角色转换的平台,通过丰富而有意义的实习内容、优质的导师资源和挑战性的任务设计,让实习生迅速融入企业,实现从校园人到职场人的成功转型。
『晨辉计划』项目亮点
1. 感知地产15强的管理之道
2. 携手地产精英共同分享成长
3. 获得资深导师的全程指导
4. 体验挑战性任务带来的成就感
5. 赢取19届旭日生秋招offer直通车
『晨辉计划』招聘流程
在线申请→校园宣讲会→面试offer发放签约仪式
1. 在线申请、校园宣讲4月17日—5月20日
2. 面试:              5月21日—6月01日
3. offer发放与签约:    6月04日—6月10日
4. 入职办理、融入体验6月18日—6月30日
5. 企业实习:          7月01日—8月31日
『晨辉计划』申请方式
申请方式一:直接访问网申地址:http://cifi.tupu360.com/campus/ 或关注“旭辉集团微招聘”进行网申;
申请方式二:找到校园伯乐(2017、2018届旭日生),联系他们进行内推;
申请方式三:宣讲会现场投递简历;
 
 
主题图片请查看附件一
 
『晨辉计划』招聘需求
主题图片请查看附件二
 
在这个暑假,加入『晨辉计划』,唤醒你的不安分
旭辉集团简介
旭辉集团2000年成立于上海, 2012年在香港主板整体上市(股票代码00884.HK),是一家以房地产开发为主营业务的综合性大型企业集团。
成立以来,旭辉一直秉承“用心构筑美好生活”的使命,在致力于推动社会进步,让城市生活更加美好的同时,以近十八年的专业匠心与人文情怀,坚持为每一位客户打造舒适、绿色、健康的生活体验,也为员工提供精神与物质的幸福生活。
旭辉以“长跑者”的稳健姿态步入公众视野,近年长期保持年均约60%的复合增长率。上市后,旭辉实现了快速、稳健、均衡的发展,成长为中国房企的“优等生”。2017年旭辉集团全年合同销售金额突破1040亿,2018年跻身中国指数研究院2018中国房地产百强企业榜单TOP15。
步入千亿行列的旭辉以全新的目标投入到了 “二五战略”的发展中,坚持以房地产为主航道的同时,拓展房地产+及房地产金融化,以“一体两翼”的方式去实现新阶段下持续、稳定、有质量的快速增长。目标到2022年,成为全国化品牌综合开发运营商,进入中国房地产企业综合实力TOP 8,成为地产蓝筹股。
 

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